门店店长

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店分工管理工作；4、负责商品的要货、上货、补货，做好来货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关事项；5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；6、负责对员工的培训教育。7.完成门店销售指标任职资格：1、高中以上学历,专业不限；2、有零售业管理工作经验者优先；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄40岁以下。
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