寿险销售经理双休8K

职位条件：1、年龄：25-45周岁，**不限2、学历：高中及以上服务项目：1.服务于PICC集团原有的高净值客户。为集团自身高净值客户提供贯穿生命周期的家庭保障、财富保值增值、退休金规划、财富保全和传承服务。2.以客户为中心，根据客户金融资产规模，满足客户投资理财、资产配置、家庭保障规划、传承、税务与风险管理规划等需求；3.服务贯穿于高净值客户个人及家庭、企业的整个生命周期，通过一系列金融与非金融的规划与服务，构建个人、家庭、家族与企业的系统性安排，实现财富创造、保护、传承、再创造的良性循环。4.负责业务团队招聘组建、团队成员的培育指导、团队业务活动规划及客户沙龙活动筹办并对团队业绩指标负责；二.福利待遇：无责底薪+辅导津贴+长期服务津贴+月度奖金+季度奖金+团队奖金+年终奖+激励方案+业绩提成团队平均薪资在8000--15000，多少努力就有多少回报！1、福利保障----为员工提供的医疗、意外人身险等补充保险；2、企业年金----为员工另外建立的补充养老保险；3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假；4、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会；5、免费体检----每年定期组织员工进行免费高端体检；；6、其他福利----篮球赛、羽毛球赛、员工家书、过节费、过节礼品、生日庆贺等福利。三、职位亮点：上班时间灵活，自由掌控时间，晋升公开透明，有较强的稳定发展空间。可以多方面提升自己，让自己成长。
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