行政经理（双休）

岗位职责1.制定并执行公司行政计划，确保行政工作的顺利进行。2.负责公司的日常行政事务，包括但不限于办公环境维护、办公用品采购、设备维护等。3.负责公司行政规章制度的制定、完善和执行，确保公司行政工作的规范化和标准化。4.负责公司内外沟通协调工作，包括会议组织、来访接待、信息传递等。5.负责公司资产管理工作，包括固定资产、低值易耗品等的管理和维护。6.管理和优化公司的行政开支，控制成本，提高资源利用效率。7.协助总监完成其他行政相关工作。任职资格学历要求：本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先考虑。工作经验：具备五年以上行政管理工作经验，其中至少三年行政管理岗位工作经验，有千人以上企业行政管理工作经验。知识要求：熟悉行政管理、档案管理、公共关系管理等方面的知识，了解国家相关法律法规。技能要求：熟练使用办公软件和办公设备，具备良好的沟通协调能力和组织能力，能够独立处理各种行政事务。素质要求：具备较强的责任心和执行力，良好的职业道德和团队合作精神，具备较强的学习能力和适应能力。其他要求：具备优秀的分析问题和解决问题的能力，能够独立思考、勇于创新，具备良好的情绪管理能力。总之，行政经理需要具备全面的行政管理知识和技能，以及优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够为公司创造良好的行政环境，推动公司的发展。薪资6-8k工作地点东源大厦欢迎投递
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