职位描述、1.负责收集并筛选简历,通过电话或面谈等方式与候选人进行初步沟通,邀约面试及安排入职2、协助主管完成日常招聘工作3、协助完成新员工的入职手续和培训等事宜4、负责公司网站维护更新和管理5、协助做好员工的考勤统计及相关管理工作6、配合完成领导交办的其它工作职位要求:1.熟悉基本的电脑操作2.具有良好的沟通能力,有团队合作精神3.勤奋踏实,责任心强,吃苦耐劳,善于学习4.良好的服务意识,较强的抗压能力5.无经验均可.年龄:18/30周岁工作时间:早九晚六/上六休息一/包吃包住/*.
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