咖啡店店长

工作内容：1.负责门店的日常经营管理工作；2.2.负责制定门店长期、短期的年度和月度计划，组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况分析；3.3.协助总部产品部定期完成新式甜品及饮品研发，满足顾客需求；4.4.组织检查人员的服务态度、服务流程，保证食品的质量，促使门店做好卫生清洁工作；5.5.并督促各层级管理人员培训检查，督促落实，为客人提供可口甜品及饮品及优质服务；6.6.解决门店客户提出的问题，认真听取建议和意见及时反馈给总部；7.了解顾客需求，提升客户服务意识和态度。8.认真执行集团公司的各项决议，定期向集团总裁汇报经营管理情况。9.销售计划制定；职位要求：1、高中及以上，**不限，年龄25-35岁。2、2、有2年以上连锁品牌门店管理经验，熟悉门店经验管理流程。有新店筹备及开店经验，具有较强分析能力和抗压能力。3、3、良好沟通能力及责任心，有创新拼搏精神。工作时间：1、周休一天，每日工作8-10小时左右；薪资福利：1、试用期4000元，考核合格后升至4500-5000元；门店设置经营业绩奖励，门店任务达标*行奖励提成分红；
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！