门店店长

岗位职责：1、负责整个店面的运营和管理。2、负责店面员工的日常管理与培训工作，确定销售目标，跟踪销售业绩。3、负责店面营销活动的组织和实施。4、负责店面员工的绩效评价。5、负责监督整个店面货品、水电、人员及财务安全等。6、负责店面各项会议的组织召开。7、负责执行公司下达的各项任务。8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各项矛盾。任职要求：1、35岁以下，大专以上学历，两年以上零售行业店面管理工作经验。2、具备较强的组织协调能力、沟通能力、语言表达能力和抗压能力。3、具备较强的亲和力，擅长带团队，执行力强。4、热爱户外行业，喜欢户外运动，认同企业文化和价值观，愿意同企业长期发展。5、有户外和运动品牌工作经验者优先。薪资福利：薪酬构成：基本工资、绩效工资、高额提成、工龄工资、餐补、交补、满勤奖。福利待遇：五险一金、月休四天、带薪年假、节日福利、员工旅游、健康体检。评优奖励：销售精英奖、优秀团队奖、优秀员工奖、优秀部门奖、股权激励奖。学习成长：专业系统的岗位素质培训、免费外派培训、广阔的晋升空间。晋升路线：店经理—运营主管—运营经理—运营总监—副总经理—总经理
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