岗位职责:1,配合生产各部门做好部门与部门的沟通工作。2,部门协调、人员调动。3,生产问题记录、跟踪、反馈。4,市场订单跟踪。5,物料跟催、物料请购。6,监督生产部各部门本部职责范围内的各项工作任务。7、核算部门人员当月考勤。8、按时完成经理交代的其它事宜。任职资格:1、工作事业心强,能吃苦耐劳、克己奉公,对上级下达的各项工作指令能坚决执行,并且具有很好的管理才干和指挥魄力。2、在所辖管理范围内,有较好的决策能力、计划能力、组织协调能力、督导下属能力。3、有较强的时间观念,办事不拖拉,处理问题及时果断,讲求工作效率,办事有很快的响应速度。4、工作严谨、认真,讲求实事求是,不搞弄虚作假,注重调查研究,能够认真听取各方面的意见,其有较好的观察判断事物的能力。5、年龄要求:22-38工作时间:早8点至晚8点,每周一天休。
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