养老规划师

岗位职责：1.入职前，需完成公司要求的培训课程，保持积极的学习态度；2.多渠道、多维度自主开发及固定客户开发，每月成功开发2-3名新客户，进行需求挖掘及方案沟通，实现有效转化；3.为客户提供服务工作，对客户的满意度负责；4.配合团队建设，积极参与部门活动任职要求：1、25-45周岁，形象气质俱佳；大专及以上学历；2、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；3、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。4、普通话流畅，表达清晰，具有一定的沟通能力和语言表达能力；5、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力；6、具有较强的推广能力，熟悉客户服务流程；7、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；8、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；9、有梦想，有热情，勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。福利待遇：1.无责底薪+双提成+带薪休假+奖励绩效+奖励出游2.三险一金，综合年20w上不封顶3.工作时间：每周一至周五上午9点～12点上班，其它时间自由安排。4.入职可自带团队，晋升通道公开透明，可以根据自身优势，选择发展路线。
联系我时，请说是在58同城上看到的，谢谢！