【课程销售顾问】一、岗位职责:1、学习和掌握公司课程产品知识、标准话术、日常工作流程和销售技巧;2、公司提供优质首咨客户资源,通过网络等沟通工具与客户建立联系,无面销;3、遵照公司规定和标准话术,耐心、详细解答客户咨询和疑问;4、定期回访、维护意向客户,5、有经验直接入组,无经验可以入免费培训二,岗位要求:1、18岁以上,不限学历,对自我有要求,有进取心;2、正直诚实、有责任心,稳定、执着、能吃苦耐劳,有良好的沟通与协调能力3、逻辑分析能力强、执行力强,思维敏捷,反应灵敏,具备良好的电话沟通技巧、心理素质好,能承受较大的工作压力4、工作积极主动,有敬业精神,团队协作精神、工作态度严谨;5、普通话流利6、工作经验优秀者可适当放宽条件;上班时间:上午8:30点-12:00点,下午1:30点-18:00点休周六日法定节假日,不加班!!!综合底薪5000—8000:按业绩提成,相应档位还有相应的奖金奖励;业绩及格者综合收入8000以上;业绩良好者综合收入15000以上;业绩优秀者综合收入30000以上;三、公司福利待遇:1、提供五险,旅游,月奖,年终奖金等福利。2、带薪培训:员工专业培训,专人带教,新员工入职培训,再职技能提升培训,定期分享,提供广阔的个人发展空间;3、团建:每月不定期团建,每年集体出游5、年会:全体员工参与礼品+抽奖;年节礼;员工生日会;(富有竞争力的提成奖金系数,上不封顶,多劳多得)
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