岗位职责:1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;2、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动;3、购置办公设备、办公用品,管理公文、证章等重要资料;4、办事处装修及员工福利、出游、办公用品采买等外联、协调、统筹工作;任职要求:1、27-35岁,相关专业专科以上学历;2、三年以上行政工作经历,含一年以上行政主管工作经历;3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,具有较强的执行力和时效性;4、良好的职业操守,工作积极主动,能承担较大的工作压力;5、熟练使用办公软件和办公自动化设备;福利待遇:底薪:(5000-8000)+13薪
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